公司不交社保，应支付经济补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年支付一个月工资作为补偿。长期不交可能导致劳动者无法享受社保待遇，造成重大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不交社保，常见处理方式为要求经济补偿、补缴社保、支付待遇或赔偿金。选择方式需根据具体情况，如工作年限、损失大小等决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不交社保可索赔。操作如下：1. 收集工作证明、社保缴纳记录；2. 与公司协商，要求按工作年限支付经济补偿；3. 若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，要求补缴社保及支付赔偿；4. 如劳动者因未交社保遭受损失，可额外要求支付待遇或赔偿金。
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